林建的个人简历
基本资料
姓　名：
林建
性　别：
男
出生日期：
 1980/08/01
最高学历：
大专
户口所在地：
 其它地区 上海市
现所在地：
金华 永康市
求职意向
意向职位：
生产总监、经理；技术总监、经理
工作年限：
 8
职位类别：
管理类
期望月薪：
6000-7000
工作经验
公司名称：
 浙江省永康星光电器有限公司
工作经历：
 1、负责制定新产品的投产方案；2、负责部门日常管理，协调部门人员的工作；3、负责部门人员的工作技能培训；4、负责生产线产品良率的提升；5、负责进料检验/生产线检验/出货检验日常检验工作及检验标准的审核与批准；6、负责部门6S活动的开展；7、负责外协商的开发与辅导；8、负责主导品质会议的召开与结果的追踪；9、负责客户的售前售后服务；10、负责ISO9001品质体系的组织与推行。
其他经验：
 2004年10月到2009年6月服务于广东省东莞市东坑镇青雅科技有限公司 就职于品质部与工程部任职为：品质部经理兼工程部主管 行业：交直流电机、无刷直流电机、汽油发电机 主要工作内容：1、负责制定新产品的试产方案及实施情况；2、负责部门日常管理，协调部门人员的工作；3、负责部门人员的工作技能培训；4、负责生产线产品良率的提升；5、负责进料检验/生产线检验/出货检验的检验标准制订与实施；6、负责部门6S活动的开展；7、负责外协商的开发与辅导；8、负责优化产品生产工艺；9、负责客户的售前售后服务；10、负责ISO9001品质体系的组织实施与程序文件的编写。
教育背景
学校名称：
四川省达州机电工程学校
专业名称：
 机械设计制造及其自动化(四年制专业)    
学习经历：
1997年9月到2001年6月 四川达州机电工程学校 学习机械设计制造及其自动化专业（四年制）
培训经历：
2007/5-2008/4接受台湾奇美公司关于液晶模组及电视制造技术与品质管培训（担作培训组组长）； 2006/7接受ISO9001内审员资格培训； 2004/5-2004/9接受深圳宏宇公司高层管理培训班：1、怎样做好部门经理；2、有效沟通；3、目标与绩效考核；4、有效的时间管理；5、零缺陷管理；6、精益生产管理等。 2003/2-2003/5接受深圳宏宇公司车间主任与班组长培训班：1、使命职责及地位；2、管理方法与重点。 2002/10-2003/3接受深圳宏宇公司ISO9001认证培训班：ISO9001品质管理体系质量手册与程序文件的编写。
语言能力
英语等级：
英语口语水平：
语言水平描述：
技能特长及爱好
技能特长：
 本人是一个性格开朗，环境适应能力强，对工作认真负责、积极主动、善于团队工作及乐于培训下属的人。思维严谨，具有丰富的管理经验和较高的逻辑管理能力，有较强的沟通协调与工作应变能力，能独立处理好上级交予的各项工作，经过8年的工作锻炼，我有自信能胜任公司决策和管理领导工作，我最大的优点就是善于和勇于学习与经验总结。能熟练运用AutoCAD、ProE、Spc、ERP及Office办公自动化软件等。特别是电动工具、交直流电动机、五金件、电子组装类生产及塑胶成形等行业管理能力强，具有8年工作、5年中高层管理经验。
爱好：
自我评价
自我评价：
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